27 июля 2017 года в Большом зале администрации Губернатора Астраханской области состоялись очередные публичные обсуждения результатов правоприменительной практики Государственной инспекции труда в Астраханской области за второй квартал 2017 года.
Заместитель руководителя Федеральной службы по труду и занятости Михаил Иванков - модератор публичных слушаний, обозначил основные задачи, которые направлены на повышение эффективности обеспечения соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.
Губернатор Астраханской области Александр Жилкин отметил значимость публичных слушаний, основной целью которых является обеспечение открытости и прозрачности государственного надзора, повышение уровня знаний о деятельности трудовой инспекции, а также о правах и обязанностях юридических лиц и индивидуальных предпринимателей.
Руководитель Государственной инспекции труда в Астраханской области Инна Авдеева выступила с докладом по правоприменительной практике и соблюдению обязательных требований.
В обсуждении правоприменительной практики приняли участие представители органов исполнительной власти, региональные представители общероссийских общественных объединений предпринимателей, профсоюзных организаций, работодатели хозяйствующих субъектов Астраханской области. Президент Астраханской ТПП Виктор Винокуров озвучил позицию Торгово-промышленной палаты Российской Федерации по вопросу реформирования контрольно-надзорной деятельности, подчеркнув, что ключевыми целями обсуждаемой программы являются снижение административной нагрузки на организации и граждан, осуществляющих предпринимательскую деятельность, и повышение качества администрирования контрольно-надзорных функций. Насколько лучше, безопаснее, эффективнее работает та или иная компания – вот показатель успешной деятельность органов контроля и надзора, а не количество выписанных ими штрафов. Но барьеров на пути реформирования контрольно-надзорной деятельности еще много.
Кроме того, система контроля должна быть выстроена с соблюдением принципа уважения к бизнесу. Надо отказаться от «презумпции вины» и практики максимальных наказаний в пользу превентивных мер. Прозрачность контрольной деятельности не всегда достаточна, бизнес плохо информирован о предъявляемых к нему обязательных требованиях.